जबकि अधिकांश राज्यों में श्रमिक मुआवजा बीमा अनिवार्य है, जिस तरह से कवरेज बेचा जाता है, वह राज्य से राज्य में भिन्न होता है। अधिकांश राज्य निजी बीमा कंपनियों द्वारा श्रमिक मुआवजे बीमा की बिक्री की अनुमति देते हैं जब तक कि बीमाकर्ता राज्य वित्तीय आवश्यकताओं को पूरा करते हैं। हालांकि, कुछ राज्य इस अभ्यास को रोकते हैं।
प्रत्येक राज्य अपने स्वयं के श्रमिकों के मुआवजे नियामक एजेंसी को बनाए रखता है, जिसे अक्सर ब्यूरो के रूप में जाना जाता है। फिर भी, ब्यूरो के विशिष्ट कार्य एक राज्य से दूसरे राज्य में भिन्न होते हैं।
एकाधिकारवादी राज्य
अमेरिका में पांच राज्य निजी बीमा कंपनियों द्वारा श्रमिक मुआवजे बीमा की बिक्री पर रोक लगाते हैं। इसके बजाए, श्रमिक मुआवजे बीमा को राज्य निधि से खरीदा जाना चाहिए। इन पांच राज्यों को एकाधिकारवादी राज्य कहा जाता है । इनमें उत्तरी डकोटा, ओहियो, वाशिंगटन और वायोमिंग शामिल हैं। अतीत में, पश्चिम वर्जीनिया और नेवादा भी एकाधिकारवादी राज्य थे, लेकिन अब वे खुले बाजार राज्य हैं।
चार एकाधिकारवादी राज्यों में, राज्य निधि उन सभी कार्यों को निष्पादित करता है जो ब्यूरो या एनसीसीआई अन्य राज्यों में प्रदर्शन करते हैं। उदाहरण अनुभव रेटिंग हैं और कटौती योग्य कार्यक्रमों का प्रशासन करते हैं ।
एनसीसीआई राज्य
लगभग दो-तिहाई राज्यों को एनसीसीआई राज्य कहा जाता है क्योंकि वे मुआवजे बीमा पर राष्ट्रीय परिषद की सदस्यता लेते हैं।
एनसीसीआई राज्य निजी बीमा कंपनियों को श्रमिक मुआवजे बीमा बेचने की इजाजत देता है।
जबकि एनसीसीआई राज्यों में से प्रत्येक अपने स्वयं के श्रमिकों के मुआवजे ब्यूरो संचालित करता है, ब्यूरो विभिन्न प्रशासनिक कार्यों को करने के लिए एनसीसीआई पर निर्भर करता है। एनसीसीआई द्वारा किए गए विशिष्ट कार्य राज्य से राज्य में भिन्न होते हैं। कई राज्यों में, एनसीसीआई अनुभव संशोधक की गणना सहित अनुभव रेटिंग को संभालता है । यह एनसीसीआई राज्यों में वर्गीकृत वर्गीकरण और रेटिंग प्रणाली का विकास और रखरखाव भी करता है। इसके अलावा, एनसीसीआई उन फॉर्मों और अनुमोदनों को बनाता है और प्रकाशित करता है जो बीमाकर्ता श्रमिक मुआवजे की नीतियों को जारी करने के लिए उपयोग करते हैं।
स्वतंत्र राज्य
ग्यारह राज्यों और कोलंबिया जिला को स्वतंत्र राज्य कहा जाता है क्योंकि वे एनसीसीआई की सदस्यता नहीं लेते हैं। इन राज्यों में कैलिफ़ोर्निया, डेलावेयर, इंडियाना, मैसाचुसेट्स, मिशिगन, मिनेसोटा, न्यू जर्सी, न्यूयॉर्क, उत्तरी कैरोलिना, पेंसिल्वेनिया और विस्कॉन्सिन शामिल हैं। स्वतंत्र राज्य निजी बीमा कंपनियों को श्रमिक मुआवजे बीमा बेचने की अनुमति देते हैं।
प्रत्येक स्वतंत्र राज्य अपने वर्गीकरण और रेटिंग प्रणाली का उपयोग करता है। ये सिस्टम अक्सर एनसीसीआई द्वारा विकसित किए गए लोगों के समान मिलते हैं। प्रत्येक राज्य में श्रमिकों का मुआवजा ब्यूरो विभिन्न प्रकार के कार्यों का प्रदर्शन करता है।
उदाहरण के लिए, ब्यूरो आम तौर पर अनुभव संशोधक की गणना करता है, बीमाकर्ताओं से प्रीमियम और हानि डेटा एकत्र करता है, और उस राज्य में मजदूरों की क्षतिपूर्ति दर या हानि लागत का विकास करता है।
टेक्सास और ओकलाहोमा
टेक्सास और ओकलाहोमा एकमात्र ऐसा राज्य हैं जिनके लिए सभी निजी नियोक्ताओं को श्रमिक मुआवजे बीमा खरीदने की आवश्यकता नहीं होती है। टेक्सास एक शताब्दी से अधिक "ऑप्ट-आउट राज्य" रहा है। ध्यान दें कि अगर वे सरकार के साथ अनुबंध करते हैं तो टेक्सास नियोक्ता को बीमा खरीदना होगा। नियोक्ता जो बीमा नहीं खरीदते हैं, घायल कर्मचारियों द्वारा मुकदमे के खिलाफ कुछ महत्वपूर्ण बचाव खो देते हैं । मिसाल के तौर पर, वे खुद को इस आधार पर नहीं बचा सकते कि कर्मचारी की अपनी लापरवाही या सहकर्मी की लापरवाही ने कार्यकर्ता की चोट का कारण बना दिया। यदि वे मुकदमे खो देते हैं, तो बीमाकृत नियोक्ता दंडनीय क्षति के लिए उत्तरदायी हो सकते हैं।
ओकलाहोमा ने 2013 में एक कानून पारित किया जो नियोक्ताओं को श्रमिक मुआवजे बीमा से गुजरने की अनुमति देता है। कानून नियोक्ता को वैकल्पिक विकल्प योजना के तहत घायल श्रमिकों को लाभ प्रदान करने पर ऑप्ट आउट करने की अनुमति देता है। हालांकि, ओकलाहोमा श्रमिक मुआवजे आयोग द्वारा 2016 की शुरुआत में कानून को असंवैधानिक घोषित किया गया था। आयोग ने पाया कि वैकल्पिक योजनाओं के तहत श्रमिकों को प्रदान किए गए लाभ मजदूरों के मुआवजे कानून के तहत भुगतान किए गए लोगों से कम थे। ओकलाहोमा के ऑप्ट-आउट कानून का भविष्य अनिश्चित है।
मारियान बोनर द्वारा संपादित