उस व्यवसाय ट्रेनर या कोच को किराए पर लेने से पहले इन सात प्रश्न पूछें
जो भी व्यावसायिक कौशल या जानकारी आप सीखना चाहते हैं, आपको व्यवसाय प्रशिक्षण से कितना लाभ होता है, वह उस व्यक्तिगत पेशेवर पर निर्भर करेगा जो आप सिखाने के लिए चुनते हैं।
चाहे आप अपने व्यापार ट्रेनर, बिजनेस कंसल्टेंट या बिजनेस कोच के साथ वस्तुतः या वास्तविक समय में बैठक करेंगे, चाहे वह उसे या उसी जांच के लिए महत्वपूर्ण है कि आप किसी अन्य पेशेवर को देंगे। एक आदर्श दुनिया में, हर कोई चेहरे के मूल्य पर हर किसी को स्वीकार कर सकता है, लेकिन जिस दुनिया में हम रहते हैं वह आदर्श से बहुत दूर है। किसी भी निर्देशक योजना या व्यापार प्रशिक्षण सत्र में प्रतिबद्ध होने से पहले इन सात प्रश्नों के किसी भी संभावित व्यापार प्रशिक्षक, कोच या परामर्शदाता से पूछें।
1) आपके प्रमाण पत्र क्या हैं?
इनके बारे में ब्लेज़ मत बनो। वहां बहुत सारे प्रारंभिक हैं जो लोगों के नामों का पालन कर सकते हैं जिसका अर्थ कुछ भी नहीं है, और एक बहुत सारे फर्जी संस्थान जो कीमत के लिए हर कल्पनीय विषय में लोगों को "डिग्री" देते हैं।
आपको कुछ भी सिखाने के लिए किसी को भी किराए पर लेने से पहले, उनके प्रमाण-पत्रों के बारे में पूछें और पता लगाएं कि उनके प्रमाण पत्र का क्या अर्थ है। ध्यान रखें कि कुछ प्रमाण-पत्र दूसरों की तुलना में अधिक मूल्यवान हैं और तदनुसार अपना निर्णय लेते हैं।
2) क्या आप "वहां रहे और ऐसा किया"?
उन लोगों से सावधान रहें जो नहीं हैं। क्या आप एक ऐसे व्यवसाय सलाहकार को किराए पर लेंगे जिसने कभी व्यवसाय नहीं चलाया?
आपको नहीं करना चाहिए कंप्यूटर परामर्शदाताओं के लिए भी यही है जिन्होंने बिना किसी तकनीकी अनुभव के उद्योग या व्यापार प्रशिक्षकों में काम नहीं किया है।
3) संस्थान की मान्यता और प्रतिष्ठा क्या हैं?
ऑनलाइन निर्देश के लायक की जांच करना विशेष रूप से कठिन है, क्योंकि कई ऑनलाइन "संस्थान" उम्मीद करते हैं कि आप उनके प्रमाणीकरण को स्वीकार करें क्योंकि वे ऐसा कहते हैं। लेकिन आप ईंटों और मोर्टार स्कूलों में भी वही रवैया का सामना कर सकते हैं जो व्यावसायिक प्रशिक्षण भी पेश करते हैं। किसी भी प्रकार के व्यवसाय प्रशिक्षण के लिए साइन इन करने से पहले, कंपनी और उनके प्रशिक्षकों के बारे में जानें। (यदि जानकारी आपके लिए आसानी से उपलब्ध नहीं है, तो आप उस कंपनी से निपटना नहीं चाहते हैं।)
4) अन्य लोग बिजनेस ट्रेनर, परामर्शदाता या कोच के प्रदर्शन के बारे में क्या सोचते हैं?
कोई सार्थक, अनुभवी पेशेवर आपको संदर्भ नहीं देगा कि आप प्रशंसापत्र देख सकते हैं और / या प्रदान कर सकते हैं।
5) क्या बिजनेस ट्रेनर, बिजनेस कोच या परामर्शदाता को पीसने के लिए कुल्हाड़ी है?
उदाहरण के लिए, वह या किसी विशेष कंपनी द्वारा संबद्ध या प्रायोजित हो सकती है। यदि ऐसा है, तो संबद्धता या प्रायोजन व्यक्ति की प्रस्तुति को ऐसे तरीके से फेंक सकता है जो आपके लिए अस्वीकार्य है या उन उत्पादों के परेड में बदल जाता है जिन्हें आप खरीदना नहीं चाहते हैं।
6) यदि यह संभव है, तो आवेदक से मिलें जो आप भर्ती पर विचार कर रहे हैं और व्यक्तिगत रूप से उसका मूल्यांकन करते हैं।
आमने-सामने की बैठक में निम्नलिखित की तलाश करें:
- क्या वह व्यवस्थित है?
- क्या वह पेशेवर तरीके से कार्य करती है ?
- क्या उसके पास आपके साथ साझा करने के लिए पाठ्यक्रम रूपरेखा या सामग्रियां हैं या क्या वह आपकी विशिष्ट आवश्यकताओं के लिए पाठ्यक्रम डिजाइन या सत्र लक्ष्यों का सुझाव देने में सक्षम है जो उचित लगता है?
- क्या वह स्पष्ट शिक्षा योजना पेश करता है और आपकी संतुष्टि के लिए सीखने की स्थिति, शैली और वितरण के बारे में आपके सवालों का जवाब देता है?
- क्या सीखने की योजना में मूल्यांकन शामिल है?
- क्या आपको बिजनेस ट्रेनर, बिजनेस कंसल्टेंट या कोच व्यक्तित्व और जानकार लगता है?
- यदि आपके पास ऐसे कर्मचारी हैं जिन्हें प्रशिक्षित किया जाएगा, तो क्या आपको लगता है कि वे इस व्यक्ति से सीखने का आनंद लेंगे?
आप स्पष्ट रूप से किसी ऐसे व्यक्ति से नहीं मिल सकते हैं जो दूरस्थ स्थान से ऑनलाइन निर्देश या कोचिंग प्रदान कर रहा हो, लेकिन आप अभी भी कम से कम उसे व्यवसाय प्रशिक्षण के दृष्टिकोण के बारे में पूछ सकते हैं और इस बात का एक प्रभाव बना सकते हैं कि वह कितना संगठित और व्यक्तित्व है।
7) अंत में, इसे लिखित में प्राप्त करें।
यदि आप कोर्स या संगोष्ठी के लिए साइन अप करते हैं, तो आपको रसीद मिलेगी। यदि आप व्यक्तिगत शिक्षा के लिए ट्रेनर, कोच या परामर्शदाता को भर्ती कर रहे हैं, तो आपको एक अनुबंध की एक प्रति प्राप्त करनी चाहिए जो सीखने या प्रशिक्षण देने के लिए, सेवाओं को कब और कब वितरित किया जाएगा, और सेवाओं की कीमत निर्दिष्ट करे। मैं ग्राहकों के लिए एक व्यक्तिगत लर्निंग प्लान लिखता हूं; इस तरह हम आगे बढ़ने से पहले दोनों उम्मीदों के बारे में स्पष्ट हैं।
नए कौशल और ज्ञान प्राप्त करना हमें जो तेज रखता है और हमें अपने छोटे व्यवसायों और अपने आप को विकसित करने की अनुमति देता है। लेकिन किसी भी अन्य उत्पाद की तरह, आपको एक सीखने के अनुभव से अधिक लाभ उठाने के लिए एक समझदार उपभोक्ता होना है। निराश या असंतुष्ट मत हो; परामर्शदाता, प्रशिक्षक या कोच को खोजने के लिए समय निकालकर परिणाम को अनुकूलित करें जो आपकी आवश्यकताओं के अनुरूप सर्वोत्तम है।