इस प्रकार, सूचना के सही संयोजन को शामिल करना महत्वपूर्ण है वाणिज्यिक अचल संपत्ति फर्म आपकी प्रतिस्पर्धा से बाहर निकलना चाहते हैं।
प्रासंगिक कौशल पर जोर दें
नियोक्ता अक्सर एजेंटों को कम से कम वाणिज्यिक अचल संपत्ति अनुभव के साथ किराए पर लेते हैं। अपने पैर को दरवाजे में लाने के लिए, किसी भी कौशल या विशिष्टताओं को टाटा जो उद्योग में स्थानांतरित कर सकते हैं। उदाहरण के लिए, कई नौकरियों में बिक्री, विपणन, ठंडे कॉलिंग या नेटवर्किंग के कुछ पहलुओं को शामिल किया जाता है, जिनमें से सभी व्यावसायिक अचल संपत्ति एजेंट के महत्वपूर्ण कर्तव्यों हैं। यहां तक कि ऑफिस टूर आयोजित करने, डेटाबेस के साथ काम करने, विचारों को पिच करने या प्रस्तुतिकरण देने जैसे पुरुषों के कार्यों को व्यावसायिक अचल संपत्ति की स्थिति में सफलतापूर्वक बदलने की आपकी क्षमता का प्रदर्शन कर सकते हैं।
मापनीय परिणाम प्रदान करें
अपने रेज़्यूमे पर ध्यान देना आसान है कि आप रोज़गार की आखिरी जगह पर एक उत्कृष्ट कार विक्रेता थे, लेकिन यह आपकी संभावित या महत्वाकांक्षा के बारे में कुछ कम बताता है।
वास्तव में जो आपने पूरा किया है उसे साबित करने के लिए मात्रात्मक डेटा का उपयोग करें। खाली विशेषण के साथ अपना रेज़्यूम भरने के बजाय, ध्यान दें कि किसी भी समय की अवधि में आपकी बिक्री की मात्रा कितनी बढ़ गई है।
उपलब्धियों को हाइलाइट करें
सभी व्यावसायिक जीत संख्याओं में नहीं मापा जाता है। विशेष परियोजनाओं या उच्च प्रोफ़ाइल ग्राहकों का उल्लेख करें जिनके साथ आपने काम किया है।
किसी भी उदाहरण की सूची बनाएं जब नियोक्ता आपको टीम का नेतृत्व करने, ग्राहक को लुभाने या दूसरों को अपने पंख के नीचे ले जाने के लिए गिना जाता है। ये कार्य दिखाते हैं कि आपके पास नेतृत्व क्षमता और लचीलापन और टीम-निर्माण क्षमताएं सफल एजेंट बनने के लिए हैं।
खुद को बाजार
एक वाणिज्यिक अचल संपत्ति फिर से शुरू करने के लिए अपने कौशल और अपने आत्मविश्वास को प्रकट करने की जरूरत है । आखिरकार, अगर आप खुद को बेच नहीं सकते हैं, तो एक फर्म आपको भवन बेचने के लिए कैसे भरोसा कर सकती है? एक आत्मविश्वास फिर से शुरू होता है लेकिन क्रियाशील वाक्यांशों से भरा होता है जो एक कार्यकारी को बताता है कि अन्य कंपनियों को आपको भर्ती करने से कैसे फायदा हुआ। आपको यह भी उल्लेख करना चाहिए कि आपने पिछले पदों से कैसे लाभान्वित किया है, और ये लाभ नई फर्म के लाभ के लिए कैसे काम कर सकते हैं। सम्मेलनों और कार्यशालाओं जैसे सीखने के अवसरों के बारे में सटीक विवरण शामिल करें। स्थिति के लिए चुने गए सीखने के परिणामों और विशिष्ट कार्यों के बीच सीधा संबंध बनाएं जो आपके लिए आवश्यक हो सकते हैं।
लचीलापन दिखाएं
एक एजेंट ग्राहकों को प्राप्त करने, बनाए रखने और बनाए रखने में सक्षम होना चाहिए। हालांकि व्यक्तित्व आमतौर पर नौकरी साक्षात्कार के दौरान आता है, फिर भी आपके रेज़्यूमे को आपको उस साक्षात्कार को पहली जगह लेना पड़ता है। इसलिए, यह दिखाने के लिए महत्वपूर्ण है कि दोनों सहकर्मियों और ग्राहकों को आपके साथ काम करना अच्छा लगा। एक फिर से शुरू होता है जो लगातार उच्च ग्राहक सर्वेक्षण स्कोर, प्रमुख इन-ऑफिस पुरस्कार, और महत्वपूर्ण रेफ़रल या प्रतिधारण दर बताता है कि आप एक वफादार, भरोसेमंद कर्मचारी और सेवा प्रदाता हैं।
एक संभावित वाणिज्यिक अचल संपत्ति एजेंट के रूप में, भावी नियोक्ता को साक्षात्कार से पहले "पूर्वावलोकन" करने का मौका देने के लिए एक छोटा वीडियो बनाने पर विचार करें।